考试总分:52分
考试类型:模拟试题
作答时间:60分钟
已答人数:967
试卷答案:有
试卷介绍: 高级人力资源管理师练习题:第1章第2节
A权力
B制度
C方法
D安排
A监事
B监督
C监察
D监督制衡
A组织更加紧密
B组织严密性
C因地制宜性
D重视人的作用
A对一般控股企业,母公司董事会成员必须遵守谨慎和规范的经营原则
B母公司违反规定且给子公司造成损失的,应负全责
C对有控制协议的子公司的盈亏负责
D对有利润上缴协议的子公司,母公司和子公司可以成为一个纳税单位
A事业部
B职能部门
C成员企业
D监事会
A依托型
B独立型
C智囊机构及专业公司和专业中心
D自主型
A独立型
B依附型
C智囊机构
D集团型
A直线主管与参谋人员的关系
B组织集权与分权的关系
C主管与员工的关系
D主管与下属的授权关系
A10%
B20%
C30%
D35%
A广义
B广泛
C狭义
D控制
A30%,40%
B40%,50%
C55%,40%
D60%,40%
A目标方式
B确立联系
C构成联系
D联系方式
A共同投资
B经营范围
C产业结构
D股权拥有
A生产的分工与协调
B生产的分工与协作
C技术上的联合研究与开发
D原材料采购或产品销售方面的协作
A卡特尔
B康采恩
C托拉斯
D辛迪加
A50%
B55%
C60%
D70%
A法人股东和个人股东之间的结构
B选择公司的治理结构
C法人股东内部的结构
D公司进行控股管理
A组织行动战略
B组织分工战略
C组织跟进战略
D组织演变战略
A成员
B人员
C经理人
D负责人
A横向扩大
B纵向扩大
C全面扩大
D混合扩大
A直接
B间接
C垂直
D横向
A集权组织
B直线参谋
C职权组织
D组织集权
A母公司
B子公司
C其他成员企业
D核心成员
A子母公司
B辛迪加
C托拉斯
D控股公司
A卡特尔
B子母公司
C托拉斯
D康采恩
A参股
B持股
C互相持股
D联合持股
A组织结构
B组织成员
C组织关系
D组织构成
A核心企业
B控股母公司
C控股子公司
D协作(关系)企业
A层层控股型
B环状持股型
C资金借贷型
D分层控股型
A市场竞争
B经营竞争
C产业组织政策
D反垄断法
A控制市场规模
B控制市场结构
C控制市场行为
D直接改善不合理的资源配置
A企业集团是推动国家产业结构调整,促进产业升级的主导力量
B企业集团是国家技术创新、变革体系的支撑主体
C企业集团是国家技术创新体系的支撑主体
D企业集团是市场秩序的自主管理者,可以避免企业之间的过渡竞争、无序竞争
E能够很快形成在国际市场中竞争的实力,具有维护国家经济主权的战略作用
A规模经济的优势
B分工协作的优势
C集团的“舰队”优势
D“垄断”优势
E迅速扩大组织规模的优势
A无形资产资源共享优势
B战略上的优势
C技术创新的优势
D“垄断”优势
E集团的“舰队”优势
A股东大会、董事会、监事会和经理班子的建立及权力分配的制度安排
B股东(主要是法人股东)对董事会、经理人员和一般员工工作绩效监督和评价的制度安排
C对经理人员的激励和约束机制的设计及实施办法
D企业出现危机时,法人股东的行为方式
E股东是公司的出资人
A决策机构的反应速度
B决策机构的效率与效果
C机构的执行能力与执行效率
D公文的审批效率
E公文的传递效率
A统一行使出资人所有权(产权)职能
B统一投资决策
C统一配置资源
D统一调整结构
E统一体制
A坚持等价交换原则
B坚持共同协商、适当让步原则
C坚持集团整体效益原则
D坚持集团整体成员企业利益统一的原则
E坚持平等互利的原则
A在集团成员公司之间进行整合调整
B在集团成员公司之间进行调整组合
C决定集团的对外活动
D决定集团成员公司组成共同投资公司
E决定成员公司领导层的人事问题
A为重大决策的磋商提供信息
B拟定集团中长期计划
C拟定集团的年度生产计划
D抓好成员企业不能单独处理的有关业务工作
E对成员企业的生产、技术工作和经营管理进行协调与指导
A对组织机构的运行情况进行全面监控
B建立健全各种原始记录和统计分析制度
C定期采集相关数据资料
D对组织进行深入的诊断分析
E及时发现问题,提出改进对策
A企业集团是由多个法人企业组成的企业联合体
B企业集团是以产权为主要联结纽带
C企业集团是以分公司为主体
D企业集团是以母子公司为主体
E企业集团具有多层次结构
A控股公司
B母公司
C子公司
D分公司
E参股公司
A管理活动的协商性
B管理体制的创新性
C管理内容的复杂性
D管理形式的多样性及协调的综合性
E利益主体多元性与多层次性
A生产、经营、计划的协调与控制
B组织管理与协调
C财务管理
D投资的协调与控制
E子公司高级职员的聘任
A网络型企业集团
BH型结构企业集团
C单总部型企业集团
DU型结构企业集团
EM型结构企业集团
A减少管理层次,精简机构和人员,提高工作效率
B集团公司的总经理与各职能机构彼此熟悉,容易开展工作
C具有较高的权威,容易协调、指挥集团和各成员企业的生产经营活动
D总经理和各职能部门原来任务就十分繁重,再兼任集团的管理工作,容易造成失误
E集团总经理和职能部门容易忽视其他成员企业的利益,袒护自己的企业,不敢果断处理问题
A母公司型企业集团内部集权与分权
B子公司型企业集团内部集权与分权
C母子公司型企业集团内部集权与分权
D集团本部一事业部型企业集团内部集权
E集团本部一事业部型企业集团内部集权与分权
A资金控制
B计划控制
C财务控制
D分配控制
E人事控制
A命令企业调整或改变经营方针
B迫使企业提交一部分股票给银行作为抵押
C解除企业高级领导人职务
D使银行对企业的所有权取得部分控制
E由银行派人担任董事长或总经理
A正向结合型
B横向结合型
C复向结合型
D纵向结合型
E复合结合型
A多总部型企业集团
B单总部型企业集团
C控股型企业集团
D直线职能型企业集团
E事业部型企业集团